Objetivo: Demonstrar como a empatia influencia a saúde mental de indivíduos e equipes.

Conteúdos: 

• Relação entre empatia e bem-estar emocional.
• Redução de conflitos e fortalecimento de conexões interpessoais.
• Impacto da empatia em ambientes corporativos e sociais.

Objetivo: Explicar os diferentes tipos de empatia e sua aplicação em contextos diversos.

Conteúdo:

• Empatia Cognitiva: Compreender o ponto de vista do outro.
• Empatia Emocional: Sentir o que a outra pessoa sente.
• Empatia Compassiva: Agir com base no entendimento das emoções do outro.

Objetivo: Ensinar a conduzir conversas com empatia por meio de perguntas apropriadas.

Conteúdo:

• Tipos de perguntas: abertas, reflexivas, fechadas.
• Técnicas para demonstrar interesse genuíno.
• Evitando julgamento e assumindo uma postura acolhedora.

Objetivo: Analisar situações reais para identificar e aplicar conceitos de empatia.

Conteúdo:

• Apresentação de casos reais ou simulados.
• Fórum para discussão com outros alunos.

Objetivo: Capacitar os participantes a usar a empatia no dia a dia.

Conteúdo: 

• Exercícios práticos para desenvolver empatia em interações pessoais e profissionais.
• Métodos para criar ambientes mais empáticos.
• Ferramentas para monitorar o impacto da empatia no relacionamento interpessoal.